大洼區政法隊伍教育整頓亮點紛呈
自政法隊伍教育整頓開展以來，全區政法機關堅持政治引領、聚焦突出問題、緊抓關鍵環節，精心組織，周密部署，在完成規定動作的基礎上，積極謀劃教育整頓新思路新做法，推動教育整頓向縱深發展。
“7+2”整治頑瘴痼疾。按照中央提出整治“六大頑瘴痼疾”、省高院提出整治七大頑瘴痼疾的工作要求，區法院在確保完成規定動作的基礎上，從本院實際出發，增加長期未結案件突出問題、紀律作風建設方面突出問題兩項自選動作，形成“7+2”工作模式。強化治建并舉，在整治中補短板、強弱項、堵漏洞，健全執法司法制約監督體系，完善政法隊伍教育管理監督機制，防范化解廉政風險，為建設更高水平的平安大洼提供堅強組織保證。
以試驗學、以試促學。區檢察院充分利用“一把手”講黨課、理論學習中心組理論學習中心組學習、黨小組學習、科室專題研討等多種學習方式，努力夯實理論基礎、政策基礎、認識基礎，將學習教育開展到每一名干警身邊，學習范圍涵蓋政法專項編制和輔警人員，真正做到“一個都不能少”。編制政法隊伍教育整頓應知應會系列知識試卷，通過集中考試的方式考察干警掌握情況，確保大洼檢察系統全體干警學深悟透、把握精髓，充分推動教育整頓有力有質有序。
“早會晚學”提升政治素養。大洼公安分局認真對標對表教育整頓的目標、原則、任務，圍繞“五個過硬”要求，緊緊抓住領導干部這一“關鍵少數”，創新采取“早會晚學”工作法，即早會研究公安業務，特別是執法規范化工作，晚間業余時間組織開展學黨史、學講話、學文件，進一步優化干警黨性修養和素質能力，紀律作風進一步好轉，執法公信力進一步提升。為保證學習效果，組建檢查指導組，對39家基層室隊所學習教育環節開展情況進行督導檢查，對組織不力、應付了事的行為進行了通報整改。在此基礎上，分批次抽取一定比例的民警進行集中測試，對沒有達到預期效果和未及時參加學習的干警堅決進行“補課”，提升公安行政隊伍純潔性，提升人民滿意度。
“理論+業務”齊步走。區司法局將職能工作與教育整頓工作相結合，全面推出“理論與業務齊步走”的工作方法。一是擴大“跟班學習”范圍，讓全局40周歲以下27名干部分5批次到大洼司法所和新興司法所跟班學習，向“全國模范司法所所長”“人民滿意公務員”劉海寬同志學習；向“優秀人民調解員”周曉玲同志學習。二是開展“五星級司法所”創建跟我學，組織基層司法所所長到新開司法所學習五星級司法所標準化創建。三是開展最佳“評理說事點”學習活動，組織基層司法所和部分村（社區）黨支部書記到大洼街道東升社區學習利用村民評理說事點開展普法工作，做到業務、學教兩不誤，齊頭并進，力求取得更大成效，努力向黨和人民交出滿意答卷。
大洼區將繼續加強政法機關政治能力、業務素質、紀律作風建設，全心全意為人民群眾擔當作為，更好地推動高水平平安大洼、法治大洼建設深入開展。
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